Untitled Document
Untitled Document
 

 
คิดแล้วรวย
พลิกชีวิต คิดเชิงบวก
ความเชื่อมั่น สร้างได้ด้วยตัวเอง
เป้าหมาย
เปลี่ยนตัวเองให้เป็น อย่างที่อยากเป็น
คัมภีร์สุดยอดทัศนคติ ใช่เลย!!
  เพิ่มเติม >>>
 
 
right story
  •  เรื่องที่อยากเล่าให้ฟัง 175
  •  เรื่องที่อยากเล่าให้ฟัง 173
  •  เรื่องที่อยากเล่าให้ฟัง 174
      ทั้งหมด »»  
     
  •   หัวหน้าทวงงานแล้วรู้สึกหงุดหงิดทุกที ควรแก้ไขอย่างไร?
  •   ความอยากในการทำงานจะลดลงเมื่อเจออุปสรรค จะให้กำลังใจตัวเองอย่างไร?
  •   การพัฒนาพนักงานในองค์กรเราควรพัฒนาคนเก่งหรือพัฒนาคนที่ไม่เก่งดี ?
      ตัวอย่างคำปรึกษาอื่นๆ»»  
     
    คุณ สมศักดิ์ สุริยะกุล
      เนื่องจากผมชอบอ่านหนังสือ จึงเปิดอ่านส่วนนี้ก่อน และเนื่องจากรู้จักเจ้าของบล๊อกเป็นการส่วนตัว และรู้ว่าจะได้แนวคิด ด้านการบริหารในแง่จิตวิทยา และภาวะผู้นำที่เปิดมุมมองใหม่ ๆ ดี ๆ อย่างที่ ผมเคยได้มาแล้วจึงสนใจส่วนนี้เป็นพิเศษ
      เชิญอ่านต่อครับ >>>    
       
     

       
     
    |
     


    31   หัวหน้าทวงงานแล้วรู้สึกหงุดหงิดทุกที ควรแก้ไขอย่างไร?

    21 พ.ย. 2554

    หัวหน้าทวงงานแล้วรู้สึกหงุดหงิดทุกที



    คำถามนี้เกิดกับทุกคนเลยครับ เพียงแต่ละคนจะมากหรือน้อยกว่ากันเท่านั้น และใครจะเลิกหงุดหงิดได้ก่อนกัน ดังนั้น ถ้าเรารู้ว่าเรื่องนี้เป็นธรรมชาติ เราก็ควรยอมรับและหาทางป้องกันจะดีกว่า เราคงแก้ไขในความรู้สึกที่เกิดขึ้นมาแล้วไม่ได้ เพียงแต่อย่าให้กลายเป็นปัญหากับตัวเราเองก็แล้วกัน เหมือนฝนตกเราต้องเปียกแน่ๆ ถ้าไม่มีร่มหรือไม่ได้อยู่ในอาคาร
     
     
    การให้คำปรึกษา
    เราลองมาศึกษากันดูดีกว่าว่า การที่หัวหน้าทวงงานแล้วเรารู้สึกหงุดหงิดเป็นเพราะเหตุใด โดยส่วนใหญ่แล้วเป็นเพราะคนทุกคนไม่ชอบถูกกดดันจากผู้อื่น ชอบให้ผู้อื่นยอมรับ ดังนั้น เราจะให้ความหมายการทวงงานเป็นเรื่องเชิงลบที่หัวหน้าทำกับเรา เราจึงรู้สึกหงุดหงิด ดังนั้น เราจึงควรเปลี่ยนความหมายของการทวงงานเป็นเชิงบวกกันดีกว่า (โอ้โห! คงทำยากน่ะ)

    ::: หัวหน้าใช้สิทธิ์ในการติดตามงาน ซึ่งเป็นเรื่องปกติไม่ได้ทวงเรา
    ::: หัวหน้ากำลังอยากเข้ามาช่วย เลยถามถึงงานที่เราค้างอยู่
    ::: หัวหน้าต้องเอาไปรายงานต่อหรือไม่ทำต่อเลยอยากให้เราเร่งหน่อย
    ::: หัวหน้ากำลังพัฒนาเราโดยการกระตุ้นให้เรารีบรับผิดชอบงานให้เสร็จ
    ::: หัวหน้ากำลังสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับเราโดยการมีส่วนร่วมในงานด้วย

    ลองคิดแง่มุมดีๆ ที่หัวหน้ามีต่อเราดูซิครับ จะทำให้การทวงงานเป็นเรื่องปกติไปเอง ช่วงแรกๆ อาจจะฝืนความรู้สึกของเราหน่อย แต่ทำบ่อยๆ ขึ้น เราจะรู้สึกดีขึ้นเอง หลังจากนั้น เราจะเป็นผู้ทำงานนั้นไปส่งก่อนกำหนดเอง เพราะเรารู้ว่าผู้อื่น (หัวหน้า) กำลังทำเรื่องดีๆ กับเราอยู่ ดังนั้น เราต้องไม่ทำให้หัวหน้าผิดหวัง และพัฒนาตัวเองให้เป็นผู้ที่มีความรับผิดชอบสูงขึ้นด้วย

    การที่เราหงุดหงิดกับเหตุการณ์ใดเหตุการณ์หนึ่งเป็นเพราะทัศนคติของเราต่อเหตุการณ์นั้นเป็นลบ (เราจินตนาการเชิงลบขึ้นมาเองทันที) ถ้าเรารู้สึกแล้วรีบเปลี่ยนทัศนคติของเราใหม่ให้เป็นเชิงบวก ก็จะทำให้เกราเลิกหงุดหงิดกับเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นไปเองครับ

    ผลตอบรับ
    คำปรึกษาเพิ่ม
       ตัวอย่างคำปรึกษาย้อนหลัง
     

    No feedback in this topic !!!

    ส่งความคิดเห็น/มุมมองของท่าน

    Untitled Document
                         
      Home | บอกเล่าแนวความคิด | เรื่องเล่าน่าภูมิใจ | web นี้ให้อะไร | หลักสูตร | บริการ | ติดต่อผม |  Copyright @ Pakornblog.com