|
|
เรื่องที่อยากเล่า # 67
ประโยชน์ของการกำหนด "เป้าหมาย" |
04 พ.ย. 2553 |
วันนี้อยากจะคุยเรื่องของ เป้าหมาย ว่าแต่ละคนคิดถึงเป้าหมายกันอย่างไร คนที่ประสบความสำเร็จ มอง เป้าหมายต่างจากคนที่ไม่ค่อยประสบความสำเร็จอย่างไร จากประสบการณ์ในการเป็นที่ปรึกษาและวิทยากร |
![การพัฒนาพนักงานในองค์กรเราควรพัฒนาคนเก่งหรือพัฒนาคนที่ไม่เก่งดี](imgs/randimg4.gif)
|
ได้มีโอกาสแลกเปลี่ยนเรื่องเป้าหมายกับคนหลายๆ คนจำนวนมากมาย ส่วนใหญ่แล้วจะมองเป้าหมายเป็นเชิงลบ ก็ไม่รู้ว่าจะทำให้เขามองเป้าหมายเป็นเชิงบวกอย่างแท้จริงได้อย่างไร จึงคิดค้นเทคนิควิธีการต่างๆ เพื่อให้คนมีความสุขกับเป้าหมายของตัวเอง ก็ขิสรุปแนวความคิดในการมองเป้าหมายใหม่ดังนี้
|
1.เป้าหมายเป็นเรื่องท้าทาย
ถ้าหากเรามองเป้าหมายที่ได้รับเป็นเรื่องท้าทาย จะทำให้เราไม่ค่อยเครียดกับเป้าหมายมากนัก เพราะมีพลังในความกระตือรือร้น เนื่องจากเราเห็นประโยชน์ของเป้าหมายนั้น จึงเกิดความท้าทาย ดังนั้นจึงอยากให้คนที่เครียดกับเป้าหมายลองมองเป็นความท้าทายดูครับ
2.เป้าหมายเป็นของเราไม่ใช่ของคนอื่น
หลายคนทำงานเพื่อให้ได้เป้าหมายตามที่คนอื่นกำหนดให้ ไม่ใช่สิ่งที่ตัวเองกำหนด จึงเป็นกังวลว่าคนอื่นจะคิดอย่างไรหากทำไม่ได้ ดังนั้นควรทำให้เป้าหมายเป็นของเราและเราอยากทำเป้าหมายนั้นเพื่อตัวเราเอง มิใช่ทำให้ผู้อื่น เราก็จะรู้สึกว่าทำได้ก็ดีใจ ทำไม่ได้ก็เป็นประสบการณ์ เราจะกังวลถึงคนอื่นน้อยลง ทำให้ทำงานได้ดีขึนครับ
3.เป้าหมายมิใช่ความสำเร็จ เป็นเพียงจุดเริ่มต้นของเป้าหมายใหม่
วันนี้เราตั้งเป้าหมายได้แล้วสามารถทำได้ เราก็จะรู้สึกว่าเราทำสำเร็จแล้วก็จะหยุดทำ เสมือนหนึ่งเราวิ่งเข้าเส้นชัยได้แล้วจะรู้สึกหมดแรง และไม่อยากวิ่งต่อ อยากจะพักให้นานๆหน่อยเพราะทุ่มเทไปเยอะ แต่ถ้าเราคิดว่าเป้าหมายเป็นเพียงจุดเริ่มต้นของเป้าหมายใหม่ ก็จะรู้สึกภูมิใจแล้วตั้งเป้าใหม่เกิดขึ้น เราก็จะพัฒนาตัวเองไปเรื่อยๆครับ
4.เป้าหมายเป็นสิ่งกำหนดทิศทาง
เป้าหมายที่ดีจะมีรายละเอียด และมีความชัดเจน ทำให้การปฏิบัติตัวของเขามีทิศทางที่แน่นอน ไม่ปล่อยให้ชีวิตไปเรื่อยๆ ซึ่งจะเสียเวลาไปอย่างเปล่าประโยชน์ ดังนั้นเราจึงควรกำหนดเป้าหมายไว้อยู่เรื่อยๆ เพื่อเราได้มีใจจดจ่อกับทิศทางที่เรากำลังดำเนินชีวิตอยู่ แล้วเราจะรู้สึกในการดำเนินชีวิตอย่างมีความสุขมากขึ้นครับ รู้สึกได้ว่าตัวเองมีคุณค่ามากขึ้น
5.เป้าหมายช่วยให้เรากระตือรือร้น
เราลองสังเกตตัวเราเองก็ได้ว่าเมื่อไรก็ตามที่เรารู้สึกเบื่อๆท้อถอยเป็นเพราะเราไม่รู้ว่าจะทำอย่างไรใช่หรือไม่ แต่เมื่อไรก็ตามที่เราเริ่มมีสิ่งที่เราจะไปลงมือทำ (เป้าหมาย) ก็จะทำให้รู้สึกกระชุ่มกระชวยขึ้นมาทันที ถ้าเรื่องนั้นเป็นสิ่งที่เราปรารถนาจะไปทำมากเท่าไร ก็จะทำให้เรากระตือรือร้นมากขึ้นเท่านั้น ดังนั้นเราสามารถปรับความรู้สึกเบื่อหน่ายของเราได้ทันทีเลย โดยการกำหนดเป้าหมายเล็กๆ ที่จะไปทำแล้วลงมือทำทันที
ผมนำเสนอประโยชน์ของ เป้าหมาย โดยให้นิยามในเชิงบวกไว้มากมายหลายอย่าง ลองพิจารณาดูนะครับว่า นิยามไหนเหมาะสมกับแนวความคิดของเรา แล้วลองนำไปกำหนดให้กับเป้าหมายของเรา จะทำให้เราประสบความสำเร็จและมีความสุขกับเป้าหมายมากขึ้น มิใช่เครียดกับเป้าหมายเหมือนเช่นในปัจจุบันครับ
|
|
<<
เรื่องก่อนหน้า
|
เรื่องเล่าย้อนหลัง |
เรื่องต่อไป
>>
|
|
![](imgs/line.gif) |